Mitarbeiterbetreuung: Sie betreuen einen definierten Mitarbeiterkreis unter Beachtung der einschlägigen Betriebsvereinbarungen, Tarifverträge und Gesetze; Projektmanagement: Sie unterstützen bei strategischen HR-Projekten und optimieren HR-Prozesse;...
Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen Angelegenheiten; Ansprechpartner für 160 Mitarbeitende und dem Betriebsrat; Erstellung und Pflege von Personalstatistiken und -berichten;...
Sie sind Ansprechpartner/Ansprechpartnerin für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen Belangen des operativen Personalgeschäfts; begleiten den Mitarbeitenden durch den gesamten Employee Life Cycle – vom Onboarding bis zum Austritt;...
Bearbeitung administrativer Aufgaben der operativen Personalarbeit in P&I LogaHR vom Eintritt bis zum Austritt; Ansprechpartner für Mitarbeiter und Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen; Umsetzung und Begleitung;...
Betreuung unserer Nachwuchskräfte (Praktikanten, Auszubildende, Duale Studenten und Werkstudenten) an den Standorten Eisenach, Weida und Hilmersdorf (Erzg.) vom Standort Weida aus;...
Als HR Business Partner:in entwickelst du eigenständig innovative Maßnahmen, um die Funktionalstrategien der einzelnen Bereiche zu erfüllen und leistest einen Beitrag, um die Geschäftsziele zu erreichen;...
